为提高88805·pccn新蒲京青年教师的教学能力和业务水平，推动我院教师队伍建设、课程建设，展现青年教师“教书育人”风采，根据《关于88805·pccn新蒲京2017年青年教师教学奖暨举办88805·pccn新蒲京2017年青年教师教学竞赛的通知》精神，我院决定组织2017年度青年教师教学奖评选暨推荐参加88805·pccn新蒲京2017年青年教师教学竞赛人选活动。
（一）参评人员为40周岁以下（含40周岁），在我院连续承担本科课程的主讲任务满3年（含3年）以上，本学期承担教学任务的青年教师。
（二）青年教师申报参评的课程必须讲授完成两轮（含两轮）以上。
（三）在近两次（2015、2016年）课堂教学质量评估中参评者承担的课程教学质量无C级。
（一）青年教师教学奖采取自我申报、学院评选的办法。
1.教学设计：参评课程10个学时的教学设计的纸质汇编本（目录案例见附件2）10份，主要包括题目、教学目的、教学思想、教学分析（内容、重难点）、教学方法和策略以及教学安排等。选取的10个学时的课程要分布合理，必须涵盖该课程2/3以上的教学内容（即教学大纲中的2/3以上的章单元中至少要有1个学时），上课前一天交到教务处教师发展中心。
2.教案：参评教师需提供本次公开课教案打印稿10份，上课前交给每位评委1份、教务处教师发展中心1份。
3.课堂教学：教学内容、设计、语言、方法、效果；板书设计、书写规范程度；运用多媒体或其它教学辅助手段情况。
（一）报名：5月8日—— 5月12日，我院教师填写《青年教师教学奖申报表》。
（二）5月12日下班前我院将推荐参评教师的《青年教师教学奖申报表》（A4纸打印）一式两份交到教务处。
附件1：《青年教师教学奖申报表》
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